Адрес:
180007, Россия, Псков,
Первомайская, 20.
Телефоны:
+7 (8112) 72-77-09
+7 (906) 220-04-64
Наши партнеры:
И весь вопрос в том, что за сегодняшней суетой мы часто забываем о будущем. Куда мы идем сейчас? И куда мы по-настоящему хотим прийти? Эта статья о том, как ставить и достигать свои цели.
Ответьте себе на вопрос: «Какова моя цель?». Позвольте себе быть откровенными перед собой и сказать то, что думаешь, не для протокола. Прислушайтесь к себе. Порой это трудно, легче говорить о «наших целях». О личных целях говорить как-то не принято. Хотя их никто не отменял. Они всегда есть, осознаем мы их или нет. А между тем, только сделав для себя понятными свои цели, можно привлечь к их осуществлению свои внутренние ресурсы и использовать внешние события для их достижения.
Чаще всего в ответ на этот вопрос можно услышать конкретные задачи, которые вы решаете ежедневно. Это кратковременные задачи. И они имеют смысл как промежуточные цели для достижения более отдаленных перспектив. Или это могут быть некие ценностные ориентиры: зарабатывать деньги, управлять, навести порядок, контролировать, воспитывать, развивать и т.д
Посмотрите внимательно на свои цели. В них можно увидеть две основные тенденции: стремление К чему-то (к власти, богатству, порядку, контролю…) или уход ОТ проблем (бедности, развала, банкротства…).
Стремясь уйти ОТ чего-то, мы постоянно сосредотачиваемся на той проблеме, которую стараемся избежать, помним о ней, видим ее вокруг себя. Желая, что бы проблема исчезла, мы плохо представляем себе, чего конкретно мы хотим, когда ее не будет. Такой человек склонен сохранять и поддерживать то, что уже организовано, кардинальные изменения, вызовут у него большое сопротивление.
Ставя цели на будущее, человек может видеть перспективы. Он концентрирует свое внимание на том времени, когда проблемы уже не будет. В этом процессе задействована другая часть мозга, которая создает образ решения проблемы, яркие картины будущего. Чем более желанной будет эта картина, тем больше к ее достижению подключаются внутренние, неосознаваемые человеком, ресурсы. Кроме того, он может использовать ситуацию в соответствии со своими целями. Ведь большинство событий и изменений в жизни не имеют положительного или отрицательного значения сами по себе. Именно в приложении к конкретным целям они приобретают то или иное значение. Тем самым, ставя цели, мы можем управлять ситуацией и создавать ее.
В основе эффективности и успеха всегда лежит хорошо сформулированная цель, личная или корпоративная (если речь идет о бизнесе). Хорошо сформулированная цель отвечает следующим критериям:
Проверьте ваши цели по этим критериям, и вы увидите, что ограничивает достижение вашей цели. Представьте себе, что произошло чудо и ваша цель достигнута уже сейчас. Как вы будете чувствовать себя в этом случае? Как изменится мир вокруг вас? Как изменитесь вы сами? Как изменятся ваши отношения с другими людьми, с коллегами, с близкими? Добейтесь ощущения «Да, это в моих силах!» В результате этой внутренней работы вы будете уверены: «Все поставленные мною цели реализуются!»
Скоро Новый год! И мы желаем вам, чтобы в Новом году вы достигли все свои самые амбициозные цели!
Иванова Л.В. директор консалтинговой компании «Психология и бизнес»